Beheer Jan Wiersema

Author's details

Name: Jan Wiersema
Date registered: 23 augustus 2012

Laatste berichten

  1. Nieuwsbrief Migratie ICT-omgeving Werkplein Fivelingo #3 — 12 april 2018
  2. Waar hield de Cliëntenraad zich mee bezig op 8 maart 2018? — 6 april 2018
  3. Organogram Werkplein Fivelingo 2018 — 28 maart 2018
  4. Staatssecretaris Tamara van Ark: Mensen met arbeidsbeperking eenvoudiger aan werk helpen — 28 maart 2018
  5. MT verslag 20 februari en 6 maart 2018 — 23 maart 2018

Author's posts listings

mrt 22 2017

Webshop Kans voor uw kind tijdelijk offline

De webshop Kans voor uw kind wordt verbouwd. Daarom gaat met ingang van donderdag 23 maart 2017 de webshop tot nader bericht uit de lucht. Klanten van de webshop worden hierover per mail ingelicht. Zodra de webshop weer online gaat krijgen klanten opnieuw per mail bericht. Wanneer dat precies is kunnen we nu nog niet …

Continue reading »

mrt 22 2017

Arbeidsgehandicapte werkt vaak ver onder zijn niveau

De nadruk die de Participatiewet legt op het creëren van banen voor arbeidsgehandicapten, heeft op middellange termijn niet de gewenste uitkomst. Arbeidsgehandicapten komen vaak ver onder hun niveau te werken. Dat verkleint het werkplezier, waardoor velen van hen na een jaar weer uitstromen, blijkt uit onderzoek van het Researchcentrum voor Opleiding en Arbeidsmarkt (ROA) en …

Continue reading »

mrt 21 2017

Waar hield de Cliëntenraad zich mee bezig op 9 maart 2017?

Agendapunten van de vergadering van 9 maart 2017 waren: Nieuwe Cliëntenraadsleden Flextensie Agenda punten 2017 Cliëntenraad Nieuwe Cliëntenraadsleden en onafhankelijke voorzitter De Cliëntenraad is nog steeds op zoek naar nieuwe leden. Wij zijn op zoek naar een lid afkomstig uit de gemeente Delfzijl en naar een lid afkomstig uit de gemeente Appingedam. Beiden moeten beschikken …

Continue reading »

mrt 10 2017

Nieuwsbrief Cedris, nummer 504, maart 2017

Nieuwsbrief van Cedris, landelijke vereniging voor sociale werkgelegenheid en re-integratie. Bekijk PDF 09 nieuwsbrief cedris 504   Inschrijven voor nieuwsbrief http://cedris.nl/newsletter-subscribe.html?    

mrt 10 2017

Klijnsma: alle uitkeringsgerechtigden dezelfde vrijwilligersvergoeding

Vrijwilligers met een bijstandsuitkering mogen voor maximaal €150,- per maand met een maximum tot €1.500,- per jaar een (onkosten)vergoeding ontvangen zonder dat het verrekend wordt met hun uitkering. Staatssecretaris Klijnsma past binnenkort de regels aan. Klijnsma: “Vrijwilligerswerk is ontzettend waardevol. Voor de samenleving en voor de vrijwilliger zelf. Dat blijkt maar weer op zo’n mooie …

Continue reading »

feb 14 2017

Daniel Blake maakt indruk

Het was stil in theater Molenberg tijdens de vertoning van de film I, Daniel Blake. Toch zaten er 80 mensen in de zaal die waren ingegaan op de uitnodiging van Werkplein Fivelingo om deze film te bekijken. Het publiek bestond uit medewerkers van Werkplein Fivelingo, VKB, SWD, stichting Leergeld en vele anderen werkzaam in het …

Continue reading »

feb 13 2017

Dinsdag 14 februari naar de film + nazit…

Zo af en toe draait er een film in de bioscoop die je niet meer loslaat. Die iedereen zou moeten zien. En veel te maken heeft met ons werk: I, DANIEL BLAKE Het MT nodigt je uit om deze indrukwekkende film van Ken Loach samen met ons te gaan zien. We hebben daarvoor dinsdag 14 februari van 14.00 …

Continue reading »

feb 08 2017

MT verslagen 13 december 2016, 10 en 24 januari 2017

Bekijk PDF 20161213 MT-verslag 13 december 2016 20170110 MT-verslag 10 januari 2017 20170124 MT-verslag 24 januari 2017

feb 07 2017

Volle bus naar banenmarkt Winsum

Bijna 50 werkzoekenden vertrokken vanochtend naar de banenmarkt in Winsum. Zie ook: http://weieemsdelta.nl/25883/reuring-in-de-tent-op-werkplein-ability-wordt-banenmarkt/

feb 06 2017

Werkrotonde 1.0

Van instroom naar uitstroom. Werkrotonde 1.0 is een levend document dat inzicht geeft in de criteria, instrumenten en doelen van werkcoaches. Werkrotonde 1.0 heeft een vaste plek in het hoofdmenu (onder Team Werk) op WEIP2.  Ga naar http://weip2.nl/?page_id=1635 of klik op de afbeelding.

feb 03 2017

Trendrapportage UWV januari 2017

Ga naar de link http://www.uwv.nl/overuwv/Images/uwv-trendrapportage-q3-2016.pdf   Afspraakbanen blijven achter http://www.binnenlandsbestuur.nl/sociaal/nieuws/doelen-banenafspraak-nog-niet-gehaald.9557405.lynkx?mt=ifJYhLWDXXEKy_nAngi99w&vk=f17W0JP2dJnbybrtiBvkOg&pub=1002

feb 02 2017

Social media Werkplein Fivelingo

Je kunt ons volgen, liken en delen op onderstaande sociale media: Twitter @WpFivelingo Linkedin https://www.linkedin.com/company/werkplein-fivelingo Of zoek binnen Linkedin naar: Werkplein Fivelingo   Berichten Het beheer van deze pagina’s is in handen van de afdeling communicatie. Heb je berichten die je wilt delen via deze kanalen? Overleg dat met je teammanager.  

jan 30 2017

E-Learning Nieuwsbrief No 3

Een uitgave voor de gebruikers en deelnemers van e-learning in Appingedam… Bekijk PDF E-learning nieuwsbrief 3 jan 2017

jan 30 2017

Sociale kaart januari 2017

Je vindt hem hier en op zijn vaste plek op de homepage.    

jan 30 2017

PROGRAMMARAADJOURNAAL: 30 januari 2017

Het journaal van de programmaraad, waarin Divosa, VNG, UWV en Cedris samenwerken, ondersteunen arbeidsmarktregio’s met advies, kennis, en interactie bij hun regionale arbeidsmarktbenadering.    Lees verder http://programmaraad.cmail2.com/t/ViewEmail/d/E7F0269413CBB09D/F29F5AB29FC01BAD44D0DD5392A9C75A   Zie ook www.samenvoordeklant.nl

jan 30 2017

Kansrijke beroepen in de pers

Zaterdag 28 januari stond er een groot artikel over kansrijke beroepen in het Dagblad van het Noorden… Lees PDF Werk_inde_aanbieding  

jan 27 2017

Divosa Nieuwsbrief Effectiviteit & Vakmanschap, nr. 2, 2017

In deze editie o.a.: Veldhoven: ‘Toon lef en doe wat nodig is’ Psychologie achter schulden ook in Noord-Holland Hoe werkt IPS bij psychiatrische cliënten in de bijstand?   Lees meer http://divosa.cmail19.com/t/ViewEmail/j/80A0200999118FE8/32EC93F60854B5484BD7C9066BE4161D

jan 20 2017

Jaarplan 2018

Wat willen we bereiken? En wat gaan we doen in 2018? Je leest het in ons jaarplan…

jan 20 2017

Schulinck Module Casus Coach: 2.200 praktijkvoorbeelden

Vanaf maandag 23 januari a.s. tot 23 april a.s.  hebben wij  gratis toegang tot de Module Casus Coach aanvullend op onze Grip op producten. Zo kunnen wij tijdelijk profiteren van de vele voordelen en casussen die deze module biedt. Uit ervaringen bij andere gebruikers is bekend dat de Module Casus Coach er ook voor zorgt …

Continue reading »

jan 19 2017

UPDATE Huisstijl, flyers, formulieren, online, narrowcasting, visitekaartjes etc…

Nu we Werkplein Fivelingo zijn, zullen geleidelijk onze oude namen uit beeld verdwijnen. Dat begint bij onze formele uitingen zoals brieven, beschikkingen en formulieren. Daarnaast veranderen we ook online. Onze bestaande sites hebben straks nieuwe logos en er is een tijdelijke landingspagina. We gebruiken voortaan een ander lettertype: Calibri. Deze verandering wordt door de werkgroep communicatie …

Continue reading »

jan 19 2017

Amsterdam experimenteert met second opinion in de bijstand

Gemeente Amsterdam gaat mensen in de bijstand die een re-integratietraject aangeboden krijgen de mogelijkheid geven om een second opinion aan te vragen. Als een bijstandsgerechtigde denkt dat het traject dat de klantmanager voor hem gemaakt heeft niet zal werken, kan een tweede klantmanager er zijn licht over laten schijnen. Wethouder Arjan Vliegenthart (Participatie) wil met …

Continue reading »

jan 16 2017

Basispresentatie Powerpoint beschikbaar

Zie http://weieemsdelta.nl/presentaties-powerpoint/

jan 16 2017

Flextensie in de media

Zaterdag 14 januari heeft Dagblad van het Noorden ruim aandacht besteed aan Flextensie. Ook Werkplein Fivelingo en onze college Saskia Hector werden in het artikel genoemd. Aanleiding voor het artikel was een kritische publicatie in dagblad Trouw enige weken geleden.  Bekijk PDF FLEXTENSIE ARTIKEL DVHN140117 Online https://www.dvhn.nl/economie/Flextensie-verdienen-naast-een-bijstandsuitkering-21920820.html

jan 13 2017

Emailhandtekeningen en email in Delfzijl en Appingedam

In Delfzijl zijn de emailhandtekeningen sinds vandaag aangepast. Voor het Jongerenloket komt nog een specifieke handtekening. In Appingedam wordt de wijziging ook doorgevoerd. Door een ander netwerk moet dat daar per machine worden gedaan. Op termijn gaan we ook nieuwe mailadressen gebruiken. De nieuwe mailadressen met domein @werkpleinfivelingo.nl zijn technisch gezien al beschikbaar. Voor de …

Continue reading »

jan 04 2017

Formulieren toegevoegd aan WEI

Alle actuele formulieren die niet in GWS of andere systemen zitten, vind je via de pagina Formulieren 2017. Deze pagina vervangt het Modellenmenu. Onderstaande formulieren zijn beschikbaar. Meerdere zullen volgen. De brieven/documenten met footers staan in kleur, maar kunnen (als je dat zo gewend was) in zwart-wit afgedrukt worden. We gaan dus niet over op …

Continue reading »

jan 04 2017

WEI inlogvrij!

Als je dit leest, heb je gemerkt dat je niet hoefde in te loggen. WEI is nu inlogvrij. Dat is gedaan om de informatie op WEI makkelijker te kunnen delen. Bovendien heeft WEI ook de functie van het Modellenmenu overgenomen. Dan is inloggen onhandig. Dit betekent niet dat WEI voor iedereen te zien is. WEI is …

Continue reading »

jan 02 2017

Introductievideo (kijken mag, delen niet)

Om onze organisatie te introduceren bij opdrachtgevers, werkgevers en andere relaties sturen wij hen deze week een mailbericht en briefkaart met een verwijzing naar een korte introductievideo. Deze staat inmiddels online, maar is nog niet publiek beschikbaar. Daarom: kijken mag, delen (nog) niet. Zien? Ga naar https://werkpleinfivelingo.nl/intro/. Het wachtwoord is ‘werkplein’. Noot: Binnen het gemcc …

Continue reading »

jan 01 2017

We zijn nu Werkplein Fivelingo!

De beste wensen voor 2017. Een nieuw jaar. In een nieuwe organisatie. We zijn nu Werkplein Fivelingo!  

dec 23 2016

Maatregelen Sociale Zaken en Werkgelegenheid per 1 januari 2017

Kindregelingen Het maximumbedrag voor het kindgebonden budget voor het eerste kind gaat omhoog naar € 1142. Ook voor het tweede kind gaat het maximumbedrag omhoog naar € 898. Gezinnen met een laag of middeninkomen met 2 kinderen kunnen in 2017 maximaal € 2040 krijgen. Wie nog meer kinderen heeft, krijgt per kind € 285 extra. …

Continue reading »

dec 22 2016

MT vergadering van 29 november 2016

Bekijk PDF 20161213-mt-verslag-29-november-2016

dec 22 2016

MT vergadering van 15 november 2016

Bekijk PDF 20161201-mt-verslag-15-november-2016

dec 21 2016

Afspraakbanenteam Werk in Zicht

Een handig overzicht voor wie snel informatie en contact wil mbt Afspraakbanen Bekijk PDF afspraakbanenteam

dec 20 2016

Waar hield de Cliëntenraad zich mee bezig op 8 december 2016?

Onze cliëntenraad behandelde in de vergadering van 8 december j.l de fusie van ISD Noordoost en Fivelingo, het project Vroegsignalering Schulden en het Participatiefonds voor volwassenen. En nam afscheid van een van haar leden. Fusie ISD Noordoost/Fivelingo De sociale dienst ISD Noordoost (ook bekend als Werkplein Eemsdelta) en de sociale werkvoorziening Fivelingo van de gemeenten …

Continue reading »

dec 13 2016

Belangrijke nieuws over gebruik van Suwinet en vooraankondiging voorlichtingsbijeenkomst

Bijgaand een aantal belangrijke mededelingen omtrent privacy en het gebruik van suwinet. Aan iedereen het verzoek om deze mail, inclusief bijlagen goed door te lezen. ( Indien je géén suwinet-gebruiker bent, is de informatie over de whitelist en de kostendelers niet van belang) MELDPLICHT DATALEK Zoals jullie wellicht al hebben opgemerkt hangen zijn her en …

Continue reading »

dec 02 2016

Eerste factsheet banenafspraak arbeidsmarktregio UWV verschenen

 UWV wil ieder kwartaal na het verschijnen van de trendrapportage een factsheet Banenafspraak publiceren. Dit is een eerste versie. UWV wil dit overzicht samen met de partners  uitbreiden en verbeteren, om zo goed mogelijk aan te sluiten bij de informatiebehoefte in de regio. Ideeën over die doorontwikkeling? Of wilt u in gesprek over de interpretatie …

Continue reading »

dec 01 2016

Persbericht Fusie ISD Noordoost en Fivelingo

Aankondiging van de fusie ISD Noordoost en SW-bedrijf Fivelingo vanuit de gemeenten Delfzijl, Appingedam en Loppersum. Afgelopen dinsdag hebben de drie Colleges ingestemd met een scenariokeuze. Zij adviseren hun raden te kiezen voor scenario 3.  (dat is heel mooi!) Er is een informatiebijeenkomst voor de drie raden op 7 december.  De vergaderingen van de raden zijn …

Continue reading »

nov 30 2016

ESF subsidie zorgt voor meer re-integratie

De eerste resultaten ESF Actieve Inclusie over de periode 2014-2015 laten een gunstig beeld zien. Het subsidieprogramma, uitgevoerd door Agentschap SZW, voldoet aan belangrijke voorwaarden voor een effectieve re-integratie van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit concluderen onderzoeksbureaus Regioplan en Bureau Bartels op basis van het eerste jaarlijks terugkerend verdiepend onderzoek. In dit …

Continue reading »

nov 29 2016

Tweede Kamer stemt in met Praktijkroute en beschut werk voor mensen met beperking

Vrijwel de voltallige Tweede Kamer heeft vanmiddag ingestemd met een wetsvoorstel van staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid waarmee mensen met een arbeidsbeperking meer kansen krijgen.

 Het vandaag aangenomen wetsvoorstel verplicht gemeenten om beschut werk te bieden aan mensen met een arbeidsbeperking voor wie een beschutte omgeving de enige mogelijkheid is om in te …

Continue reading »

nov 25 2016

Werk in Zicht, Nieuwsbrief november 2016

In deze editie o.a. aandacht voor werkgeverskrant WerkinZicht #1, Kansrijkberoep.nl, Route arbeid en discriminatie… Link http://us10.campaign-archive2.com/?u=e87a049f8c11b11f6c3540c41&id=9f79335c12&e=e52d66f3c8      

nov 23 2016

Scholen tekenen voor gelijke kansen en tegen discriminatie

De praktijkscholen en de scholen in het Voorgezet Speciaal Onderwijs in de provincie Groningen en Noord-Drenthe stimuleren gelijke kansen. Zij schenken bewust aandacht aan het tegengaan van discriminatie. Dit hebben de scholen officieel gemaakt door een gezamenlijke intentieverklaring te tekenen. Scholen geven met deze intentie nog extra aandacht om discriminatie tegen te gaan. De Europese …

Continue reading »

nov 18 2016

#Mustread: Nieuwsbrief Divosa en Sprank november 2016

Nieuwe inzichten en ontwikkelingen lees je in deze twee publicaties van Divosa: Link naar nieuwsbrief http://divosa.cmail19.com/t/ViewEmail/r/C5BEF9F717242AEC2540EF23F30FEDED/61E1757FDD688C609A8E73400EDACAB4   Sprank online https://www.divosa.nl/nieuws/sprank

nov 17 2016

UWV Kandidatenverkenner banenafspraak online

Vandaag was de officiële start van de ‘kandidatenverkenner banenafspraak’, een online personeelsbank met al bijna 60.000 kandidaten. Ze presenteren zich met een geanonimiseerd profiel aan werkgevers en intermediairs die een kandidaat uit het doelgroepregister zoeken. Ook gemeenten kunnen via deze webbased applicatie kandidaten voor banenafspraakvacatures in beeld brengen. Aanleiding vormt de moeite die bereidwillige ondernemers ervaren bij het vinden van geschikte kandidaten. Om werkgevers goed te …

Continue reading »

nov 17 2016

Opleidingsprojecten in DAL

De gemeente Delfzijl wil inwoners met afstand tot de arbeidsmarkt ondersteunen met het zoeken naar een passende baan. Om dit te bereiken heeft zij samen met de gemeenten Appingedam en Loppersum, Werkplein Eemsdelta en Werkvoorzieningsschap Fivelingo een aantal opleidingsprojecten ontwikkeld, zoals ‘Leerbouwen’ en ‘Route arbeid voor praktijkscholen’. Woensdag 16 november bezocht de Directeur Generaal van …

Continue reading »

nov 17 2016

Nieuw Werk in Zicht initiatief: Kansrijkberoep.nl

  Een initiatief van de branchegroep bouw/techniek van Werk in Zicht. De campagne is bedoeld om werkzoekenden te interesseren voor een baan waar kansen liggen. Nu gericht op de bouw, aangezien hier kansen en ook tekorten  zijn i.v.m. bv het aardbevingsgebied. De campagne heeft de mogelijkheid om in de toekomst ook voor andere kansberoepen ingezet te …

Continue reading »

nov 16 2016

MT vergadering van 1 november 2016

Bekijk PDF 20161115-mt-verslag-1-november-2016

nov 16 2016

MT vergadering van 18 oktober 2016

Bekijk PDF 20161101-mt-verslag-18-oktober-2016

nov 01 2016

TOPtober voor Flextensie!

De maand oktober was een topmaand voor Flextensie met een recordaantal van 12 plaatsingen. Vooral uitzendbureaus zetten Flextensie steeds vaker in, aldus onze Flextensie-collega Saskia Hector. Van half maart tot en met oktober zijn in totaal 50 plaatsingen gerealiseerd met Flextensie.

nov 01 2016

Vluchteling en werkgever vinden elkaar online

Vluchtelingen integreren het best door te participeren in de Nederlandse arbeidsmarkt. Dat is het uitgangspunt van het nieuwe online platform Refugee Talent Hub. Op dit platform, dat vrijdag live ging, kunnen vluchtelingen hun cv’s uploaden en bedrijven hun aanbod aan werk- en stageplekken aangeven. In eerste instantie moet het platform vluchtelingen met asielstatus, voldoende beheersing …

Continue reading »

okt 31 2016

Begeleid werken en detachering Fivelingo per 1 november 2016

Een overzicht van medewerkers in begeleid werken en detachering op peildatum 1 november 2016.   Begeleid werken  1 medewerker groen St. Landschapsbeheer Groningen 1 assistent veeteeltbedrijf via Abiant 1 koerier Aristo Promotions 1 voorman groen St. parkdiensten Eemsdelta 1 algemeen medewerkster St. Parkdiensten Eemsdelta 1 algemeen medewerker DMF 1 algemeen medewerker Deal gemeenten 5 medewerkers groenvoorziening van der Werf …

Continue reading »

okt 31 2016

Result! Acht Afspraakbanen bij PHI

Goed nieuws van Kor en Johanneke. Vandaag zijn de contracten getekend voor acht Afspraakbaan-kandidaten bij PHI in Delfzijl. De kandidaten hebben de afgelopen maand proefgedraaid bij Fivelingo. Ze zijn er klaar voor en hebben er veel zin in! Morgen gaan ze al aan de slag.

okt 25 2016

MT-verslag 4 oktober 2016

Bekijk PDF 20161018-mt-verslag-4-oktober-2016

okt 19 2016

8-9 november Promotiedagen 2016

Op dinsdag 8 en woensdag 9 november staan Werkplein Ability en Werkplein Eemsdelta gezamenlijk op de beurs in Martiniplaza. Iedereen die mailcontact heeft kunnen  onderstaande banner op nemen in zijn of haar email handtekening. Iedereen die zelf naar de promotiedagen wil kan via deze banner kosteloos een toegangskaart uitprinten.           Gratis toegangskaarten https://promotiedagen.nl/toegangskaarten

okt 19 2016

Wetsvoorstel regelt beschut werk en Praktijkroute voor mensen met arbeidsbeperking

Gemeenten moeten vanaf volgend jaar aan mensen die niet in een gewone werkomgeving kunnen functioneren een voorziening in de vorm van beschut werk aanbieden. Een wetsvoorstel met deze verplichting is vandaag aan de Tweede Kamer voorgelegd. In hetzelfde voorstel is ook de mogelijkheid opgenomen dat mensen bij wie op de werkplek is vastgesteld dat zij …

Continue reading »

okt 18 2016

Loop mee of wordt supporter van ons Zeemijlenloopteam…

Zoals jullie weten nemen een aantal collega’s samen klanten deel aan de Zeemijlenloop Delfzijl. Tot 23 oktober kun je  jezelf nog opgeven bij Kor of Ivar. Loop je niet mee dan rekenen onze sportieve collega’s en klanten op jullie hartverwarmende aanmoedigingen langs de route door Delfzijl. De loop start zondag 30 september om 14.30 uur bij de sporthal De …

Continue reading »

okt 18 2016

WEI P2 weer in de lucht UPDATE2

Probleem IP toegang opgelost  

okt 14 2016

Nieuwe internetverbinding Gemcc

Komend weekend wordt de nieuwe internetverbinding in productie genomen. Gemcc gaat daarvoor het zogeheten DNS aanpassen, een soort tolpoortje bij onze afrit van de digitale snelweg. Het duurt altijd even voordat die wijziging overal effect heeft. Het kan dus zijn dat je dit weekend onze publieke site niet kunt bezoeken en geen mail kunt ontvangen. Het is weekend dus dat …

Continue reading »

okt 13 2016

Succesvolle bestrijding schooluitval komende jaren gecontinueerd

Het college van B &W van de gemeente Delfzijl heeft samen met de gemeenten Appingedam, Bedum, De Marne, Eemsmond, Loppersum en Winsum besloten, de tot nu toe succesvolle bestrijding van schooluitval onder jongeren te continueren. De gemeenten willen het aantal voortijdige schoolverlaters in de regio Noord Groningen nog verder naar beneden te brengen. Dit blijkt …

Continue reading »

okt 12 2016

Delfzijl start proef sociaal makelaar

De gemeente Delfzijl start een proef in Delfzijl Noord met een sociaal makelaar. De sociaal makelaar verbindt bestaande bewonersinitiatieven in de wijk en bewoners met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. “Doel is om participatie van deze bewonersgroep te stimuleren en tegelijkertijd de sociale samenhang in de wijk te bevorderen”, vertelt wethouder Meindert Joostens. “Daarmee willen we …

Continue reading »

okt 12 2016

Cor Buffinga = SPAM!

Het kan zijn dat jullie een mail hebben ontvangen van ene Cor Buffinga met een vraag om geld. Dit is SPAM. Niet openen, direct weggooien.

okt 12 2016

Experimenteren in het sociaal domein: City Deal Inclusieve Stad

Om de effectiviteit van wijkteams te vergroten starten dit najaar vernieuwende experimenten in vijf wijken in Eindhoven, Enschede, Leeuwarden, Utrecht en Zaanstad. Die experimenten moeten er voor zorgen dat mensen nog beter worden geholpen als ze hulp nodig hebben op het gebied van de zorg, jeugdhulp, armoede, werk of schulden. Sociaal werkers moeten snel kunnen …

Continue reading »

okt 07 2016

Nieuwsflits van de OR Nr 1, 2016

Jullie OR houdt een vinger aan de pols van het fusieproces, signaleert ontwikkelingen en is in gesprek over het nieuwe gemeentelijke personeelssysteem. Je leest het in onderstaande PDF. Lees PDF nieuwsflits-or-september-2016-2  

okt 06 2016

SPAM WAARSCHUWING ‘Teamuitje’

Veel collega’s hebben een mailbericht ontvangen met een teamuitje als onderwerp. Afzender is ‘datumprikker’. Dit is SPAM. METEEN DOEN Gooi het mailbericht weg.   Gemcc is ingelicht en de afzender is al geblokt. Klikken op het bericht/link heeft volgens Gemcc geen gevolgen.  

okt 05 2016

MT vergadering van 20 september 2016

Tijd: 09.30 -12.00 uur Plaats: Fivelingo Appingedam Aanwezig: Roelof, Egbert L, Gert, Jaap Z, Egberdien, Egbert H, Jaap D Zie PDF 20161004-mt-verslag-20-september-2016

okt 04 2016

App moet Uber van de arbeidsmarkt worden

Wie tijd over heeft en een avondje of een dag extra wil werken in de horeca kan binnenkort snel en simpel op vacatures reageren met Ploy, een start-up die uitzendbureau Randstad heeft gelanceerd. Het kan al via Uber en Deliveroo en nu ook via Randstad: bijverdienen met behulp van je smartphone. Download de app en …

Continue reading »

okt 03 2016

Hoe staat de arbeidsmarkt in Groningen ervoor?

Het aantal vacatures neemt toe, ook in de lagere functies. Vooral technische sectoren vragen om nieuwe mensen. Tegelijkertijd is er sprake van een behoorlijke mismatch en een hoge structurele werkloosheid. Ook de groep mensen met een arbeidsbeperking is groot. Al met al heeft Groningen een ruime arbeidsmarkt die zorgt voor veel concurrentie op vacatures. Uitdagingen zijn de aansluiting …

Continue reading »

okt 03 2016

DAL-gemeenten starten inburgering in AZC

De gemeenten Delfzijl, Appingedam en Loppersum zijn gestart met een project met als doel de statushouder, die in afwachting is van een woningtoewijzing, al in het AZC te laten beginnen met zijn inburgering. Op deze manier start in de DAL-gemeenten de integratie van de statushouder al vóór de huisvesting. Integratie en participatie Wethouder Meindert Joostens, gemeente …

Continue reading »

sep 30 2016

Experimenten met bijverdienen in de bijstand

Een deel van de bijstandgerechtigden in Utrecht, Tilburg, Groningen en Wageningen mag straks bijna € 200 per maand bijverdienen zonder dat zij gekort worden op hun uitkering. Dat heeft staatssecretaris Jetta Klijnsma van Sociale Zaken vrijdag in een brief aan de Tweede Kamer geschreven. Klijnsma spreekt al ruim een jaar met de vier steden, die graag …

Continue reading »

sep 30 2016

Verdeling bijstandsgelden bekend

De gemeenten en het Rijk zijn het eens geworden over het verdeelmodel voor de bijstandsbudgetten voor 2017. In 2017 wordt 5,8 miljard euro verdeeld. In nauw overleg met de Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG), Divosa, verschillende gemeenten en deskundigen wordt er sinds 2015 een nieuw model gebruikt waarbij gebruik wordt gemaakt van gegevens over alle huishoudens …

Continue reading »

sep 28 2016

Top 15: Hoe vonden werkzoekenden een baan?

De Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie heeft onderzoek gedaan naar manieren waarop werkzoekenden een baan vonden. Netwerken, vacaturesites en uitzendbureau’s blijken de belangrijkste kanalen. Professionals in de wervingsbranche vermoeden dat het aandeel netwerken veel groter is. Bijna 70% van de vacatures wordt immers niet eens meer gepubliceerd. Voor werkzoekenden is netwerken hoe dan ook belangrijk: offline en online. Het aandeel sociale media is …

Continue reading »

sep 27 2016

Nieuwsbrief Effectiviteit & Vakmanschap, 2016-17

Hij is er weer. De nieuwsbrief waarin jou vakmanschap centraal staat. Bekijk hem snel via onderstaande link en neem dan meteen een abonnement zodat-ie elke keer gewoon in je mailbox valt. Link http://divosa.cmail19.com/t/ViewEmail/j/0E17DE989AC6A1D4/32EC93F60854B5484BD7C9066BE4161D

sep 27 2016

Managen is flauwekul!

Oprichter Jos de Blok van Buurtzorg is sinds het succes van zijn initiatief een veelgevraagd spreker op congressen over leiderschap. Volgens Jos is managen flauwekul. Je moet mensen gewoon hun werk laten doen. De grootste uitdaging voor leidinggevenden, vindt hij, is om dingen simpel te maken. En dat is heel ingewikkeld. In dit nummer van Trots …

Continue reading »

sep 27 2016

MT vergadering van 6 september 2016

Tijd: 09.30 -12.00 uur Plaats: Fivelingo Appingedam Aanwezig: Roelof, Egbert L, Jaap Z, Egbert H, Jaap D, Eline Verslag: Ilona 1. Opening 2. Vaststellen agenda De volgende punten worden toegevoegd aan de agenda – Beveiliging spreekkamers – Inhuur VKB – Activiteitenplanning. De agenda wordt vastgesteld. 3. Verslag MT- Werkplein d.d. 23 augustus 2016 1. HTG …

Continue reading »

sep 23 2016

Schuldenaar krijgt adempauze

Wie diep in de schulden zit en hier middels een gewoon schuldhulptraject niet uit komt, moet de mogelijkheid krijgen om maximaal een half jaar een adempauze te krijgen. In die periode mogen deurwaarders, incassobureaus en de overheid geen beslag leggen op goederen, inkomen of uitkering. Zo heeft de schuldenaar met hulp van de schuldhulpverlening de …

Continue reading »

sep 20 2016

Kansen voor álle kinderen: 100 miljoen structureel extra voor kinderen uit arme gezinnen

Kinderen moeten mee kunnen doen. Sociaal, met sport, cultuur en op school. Daarom stelt het kabinet elk jaar 100 miljoen euro extra beschikbaar om álle kinderen kansen te geven. Om er zeker van te zijn dat het geld terecht komt bij de kinderen, komt hier een onorthodoxe aanpak voor: kinderen worden in natura geholpen, bijvoorbeeld …

Continue reading »

sep 12 2016

Verplichting beschut werk en vereenvoudiging banenafspraak

Gemeenten worden volgend jaar verplicht om mensen die niet in een gewone werkomgeving kunnen werken beschut werk aan te bieden. In de Wet zit ook de mogelijkheid dat mensen bij wie op de werkplek wordt vastgesteld dat zij niet het wettelijk minimumloon kunnen verdienen, worden opgenomen in het doelgroepregister, via de zogenaamde Praktijkroute. Naar verwachting …

Continue reading »

aug 30 2016

Nieuwsbrief Effectiviteit & Vakmanschap, 2016-15

Een op de tien bijstandsgerechtigden in Nederland woont in Amsterdam. Aan initiatieven om deze mensen weer te laten meedoen op de arbeidsmarkt ontbreekt het er niet. Maar hoe weet je of een instrument effectief en efficiënt is?  Lees erover in deze nieuwsbrief van Divosa… Link http://divosa.cmail20.com/t/ViewEmail/j/9B51B746DC35F74F/32EC93F60854B5484BD7C9066BE4161D

aug 17 2016

The Boost heeft nog plek!

Het trainings- en coachingsprogramma voor jongeren van de Flanderijn Foundation, The Boost, heeft nog plek. Tot 12 september kunnen deelnemers zich aanmelden met een motivatiebrief en CV. The Boost staat ook open voor onze kandidaten.   Flyer In de bijlage zit een flyer met alle informatie. Flyer The Boost   Vragen? Bij vragen kunt u contact op nemen …

Continue reading »

aug 16 2016

Voorkom verspreiding virus: extra alert bij openen email

In week 32 werden de gemeentelijke servers belaagd door een virus. GemCC reageerde adequaat door onze servers uit te zetten. Het virus bleek voort te komen uit een bijlage van een mailbericht. Zie het mailbericht van GemCC dd 16 augustus 2016. Om verdere virusaanvallen te voorkomen adviseert GemCC extra alert te zijn bij het ontvangen en openen …

Continue reading »

jul 21 2016

Zomerse activiteiten in 
webshop Kans voor uw kind

Interne mededeling: bellers doorverbinden met Poortwachter. Persbericht is verzonden 25 juli 2016. Muziekles, Lekker zwemmen in zwembad Dubbelslag? Of een dagje naar Nienoord of Drouwenerzand? Voor gezinnen met lage inkomens zit dat er vaak niet in. In de gemeenten Delfzijl, Appingedam en Loppersum kunnen ouders met recht op het Kindpakket gebruik maken van de webshop …

Continue reading »

jul 16 2016

Aan het werk met Webapplicatie dit-WERKt

Sinds 1 juli 2016 maakt de webapplicatie dit-WERKt deel uit van onze dienstverlening. Deze applicatie helpt werkzoekenden makkelijker werk te vinden. Werkcoaches gaan de webapplicatie aanbieden aan kandidaten uit de 80-100 groep. Werkcoaches hebben een introductiebijeenkomst gehad. Er volgen nog enkele bijeenkomsten gericht op meer kennis en slimme(re) inzet van dit-WERKt. Onderstaand persbericht over dit-WERKt verscheen deze week in regionale media: Eemsdelta zet nieuwe stap in …

Continue reading »

jul 13 2016

Werkgevers zorgen voor 21.000 banen voor mensen met een beperking

Bij werkgevers in de markt- en overheidssector zijn sinds 1 januari 2013 21.057 banen ingericht voor mensen met een arbeidsbeperking. Dit blijkt uit de UWV-cijfers die staatssecretaris Jetta Klijnsma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vandaag naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. De ambitie zoals die is vastgelegd in het sociaal akkoord was dat er eind …

Continue reading »

jul 06 2016

Eemsdelta werkt #9

Onze werkgeverskrant is online beschikbaar… Link op werkpleineemsdelta.nl http://www.werkpleineemsdelta.nl/internet/eemsdelta-werkt-9_3316/ Ook beschikbaar onder topmenu infodesk. PDF mailbaar EEMSDELTAWERKT#9_jun16_WEB  

jun 28 2016

Bedragen per 1 juli 2016

Link http://www.werkpleineemsdelta.nl/internet/informatiebalie_3147/item/bedragen-en-betaaldata-2016-per-1-juli-2016_1876.html  

jun 27 2016

The Boost 2016 (Flanderijn Foundation)

The Boost wordt georganiseerd door de Flanderijn Foundation. Met een meerdaags trainings- en coachingsprogramma geven we 30 jongvolwassenen een boost, waardoor ze sterker in hun schoenen komen te staan. Na afloop weten ze (beter) wat ze waard zijn en bruisen ze van de energie. The Boost is dé basis voor het vinden van een baan én …

Continue reading »

jun 26 2016

Aanbieden beschut werk aan mensen met beperking straks wettelijk verplicht

Gemeenten zijn tot nu toe zeer terughoudend als het gaat om het aanbieden van beschut werk aan mensen die vanwege hun arbeidsbeperking niet in staat zijn om te functioneren in een reguliere werkomgeving. Uit vervolgonderzoek van de Inspectie SZW blijkt dat een kwart van de gemeenten in Nederland deze voorziening zelfs helemaal niet beschikbaar stelt. …

Continue reading »

jun 24 2016

Breuer Institute nieuw adres

Breuer Institute Trompsingel 37b 9724 DA  Groningen http://www.breuerinstitute.nl/  

jun 05 2016

Nieuwe website maakt werk zoeken in Duitsland makkelijker

Wie in Nederland niet in zijn of haar professie aan het werk komt, zou het eens bij de buren kunnen proberen. Daar is voldoende werkgelegenheid, maar een baan vinden in Duitsland werkt wel even anders dan in Nederland. Om werkzoekenden een handje te helpen hebben Provincie, gemeenten en UWV in Drenthe de website www.werkeninduitsland.nl ontwikkeld. …

Continue reading »

jun 03 2016

Mangatwacht

Een mangatwacht observeert zijn collega’s die aan het werk zijn in een besloten ruimte, zoals een industriële opslagtank. Hij of zij houdt als mangatwacht de veiligheid in en rond deze ruimte scherp in de gaten. Dit traject omvat een opleiding en grote kans op een baan via Alert. Een voorlichtingsbijeenkomt is in voorbereiding Bekijk PDF …

Continue reading »

mei 31 2016

Presentatie toekomst Werkplein Fivelingo d.d. 30 mei

Op de personeelsbijeenkomst van 30 mei 2016 werd deze compacte presentatie over doelgoepen en geldstromen van Werkplein Fivelingo getoond. Bekijk PDF Presentatie Werkplein Fivelingo (30-05-16)

mei 26 2016

MT verslag d.d. dinsdag 19 april 2016

Bekijk PDF 20160503 MT verslag 19 april 2016

mei 25 2016

Nieuwsbrief Flextensie #1, mei 2016

Onderstaand bericht is verstuurd naar werkgevers: U kunt deze nieuwsbrief ook online bekijken op www.werkpleineemsdelta.nl. Stelt u deze mail niet op prijs? Laat het ons weten via h.kram@isdnoordoost.nl. Nieuwsbrief Flextensie #1, mei 2016 Even voorstellen: Flextensie We stellen graag  Flextensie aan u voor.  Flextensie is een sociale onderneming en maakt het eenvoudig en aantrekkelijk om bijstandsgerechtigden die daar zelf …

Continue reading »

mei 24 2016

Adempauze bij schuldproblemen in de maak

Staatssecretaris van Sociale Zaken Jetta Klijnsma wil een tijdelijke adempauze instellen voor mensen met schuldproblemen. Tijdens dit ‘moratorium’ ontvangt de schuldenaar geen aanmaningen van de belastingdienst of andere overheidsorganisaties. De overheid is meestal de grootste schuldeiser bij probleemgevallen. De schuldenaar tevens tijdelijk gevrijwaard van bezoeken van deurwaarders. De regeling, die moet ingaan per 2017, is …

Continue reading »

mei 19 2016

30 oktober, Zeemijlenloop 2016

Op 30 oktober 2016 start de Zeemijlenloop. Als Werkplein Eemsdelta willen we graag meedoen (voor meer info zie bijlage).  4 augustus 2016 vangen we aan met het project, maar gelet op de vakantie en het feit dat we werkgevers willen betrekken, aan jullie de vraag om nu alvast kandidaten aan te leveren bij de backoffice vóór …

Continue reading »

mei 13 2016

Erik van der Weerd, medewerker Terugvordering & Verhaal

Medio april is Erik begonnen als medewerker Terugvordering & Verhaal tot uiterlijk 1 januari 2018. Na geruime tijd op de uitkeringsadministratie te hebben gewerkt ziet Erik in deze functie een nieuwe uitdaging. Wij wensen Erik veel succes in zijn nieuwe functie.

mei 11 2016

MT verslagen, 8, 22maart en 5 april 2016

Bekijk PDF 20160322 MT-besluiten 8 maart 2016 20160405 MT-besluiten 22 maart 2016 20160419 MT-besluiten 5 april 2016

mei 11 2016

Nieuwsbrief Effectiviteit & Vakmanschap, 2016-9

Een nieuwe editie van de Nieuwsbrief Effectiviteit & Vakmanschap. Link http://divosa.cmail20.com/t/ViewEmail/j/9308A1D82FED5401/32EC93F60854B5484BD7C9066BE4161D

mei 11 2016

Gemeenteadvertentie week 20 2016

Reacties en aanvullingen welkom t/m donderdag 12.00 uur: j.wiersema@isdnoordoost.nl Bekijk PDF WE_gemeenteadvertenties_week20_2016_HR4

mei 10 2016

Informatiepakket Werk in Zicht, mei 2016

Onze gemeente(n) en UWV werken samen in WIZ, ken je dat (goed)? Weet jij welke mensen en organisaties daar precies bij betrokken zijn en wat WIZ doet?   Alles wat Werk in Zicht doet en wil staat in het digitale informatiepakket over Werk in Zicht. WIZ is hét aanspreekpunt voor werkgevers en onderwijspartijen binnen onze …

Continue reading »

mei 01 2016

Vereenvoudigingen Participatiewet en Wet banenafspraak

Alle extra banen die bedrijven via Wsw-detacheringen hebben ingericht voor mensen met een arbeidsbeperking tellen mee voor de banenafspraak. Dit kondigt staatssecretaris Klijnsma aan in een brief aan de Tweede Kamer. Na afspraken hierover met de sociale partners, VNG en UWV schort Klijnsma de voorwaarde rond gedetacheerd werk voorlopig op, omdat die in de praktijk …

Continue reading »

apr 28 2016

Filmpjes voor werkgevers over werken met mensen met een arbeidsbeperking

SW-bedrijven, gemeenten en wsp´s stuiten soms op vooroordelen van werkgevers over mensen met een arbeidsbeperking. Of ze merken dat werkgevers eenvoudigweg niet weten wat ze kunnen verwachten. Onbekend maakt onbemind. In de filmpjes ‘Onbeperkt talent’ schetsen werkgevers een beeld van het werk dat medewerkers met een arbeidsbeperking kunnen doen en wat het hen oplevert. Ook …

Continue reading »

Older posts «

» Newer posts